Współzałożycielka, długoletnia Prezes a obecnie Przewodnicząca Rady Nadzorczej Callstack, z wykształcenia psycholog, karierę w IT zaczynała jako User Experience Designer. Inwestuje jako Business Angel i mentorka w startupach z misją AI / MedTech / ClimateTech. Charytatywnie mentoruje founderki i C-level w NGOs. W wolnym czasie grywa w tenisa i nałogowo ogląda pokazy mody.

Jesteś 10 kroków od swojego startupu w IT – popraw koronę i zacznij działać.

Specjalistka ds. dostępności cyfrowej i programistka frontend z doświadczeniem w e-commerce. Od ponad siedmiu lat zgłębia temat dostępności, poznając różnorodne potrzeby użytkowników i promując inkluzywne podejście do projektowania cyfrowych rozwiązań. Tworzenie dostępnego kodu traktuje jako standard, a jej pasją jest dostosowywanie złożonych komponentów do potrzeb wszystkich użytkowników oraz poszukiwanie uniwersalnych rozwiązań. Obecnie działa jako freelancerka, prowadząc audyty, szkolenia i konsultacje z zakresu dostępności. Jest także organizatorką Accessibility Meetup Poznań – cyklu spotkań edukacyjnych, które budują świadomość na temat dostępności oraz promują ciekawe projekty i inicjatywy.

Redefine accessible – dostępność cyfrowa w praktyce

Dostępność cyfrowa (accessibility) bywa postrzegana jako zbiór skomplikowanych wymagań, zwłaszcza gdy zagłębiamy się w WCAG czy unijne regulacje. W tej prezentacji zapraszam Was do spojrzenia na nią inaczej – przez pryzmat realnych użytkowników i ich zróżnicowanych potrzeb. Porozmawiamy o praktycznych aspektach wdrażania dostępności i tworzenia inkluzywnych produktów.

Zaangażowana w branżę IT od ponad dwóch dekad. Jest liderką dużych projektów transformacyjnych, skoncentrowanych na wdrażaniu nowoczesnych technologii. Angażuje się w budowanie efektywnych zespołów i zmienianie w organizacjach sposobu organizacji, współpracy i myślenia, oraz w promowanie i otwartości na zmianę jaką niesie technologia. Pasjonuje się najnowszymi trendami technologicznymi, ze szczególnym naciskiem na cloud computing i sztuczną inteligencję. W 2023 roku jej osiągnięcia zostały docenione tytułem Top10 Women in Cloud podczas wydarzenia IT Women in Tech, potwierdzając tym samym jej wpływ i znaczenie w technologicznym ekosystemie.

W codziennej pracy stawia na współpracę międzydziałową i burzenie „silosów”, przełamywanie barier komunikacyjnych, podkreślając, że elastyczność i zwinność są kluczem do efektywnego reagowania na dynamikę zmieniającego się świata. Jak sama twierdzi, zmianę ma wpisaną w jej DNA, co nieustannie napędza ją do bycia na froncie innowacji.

Od stereotypów do Liderki IT

Marta Wojciechowska jest Prezeską Zarządu Fiberhost (spółka powstała z INEA) – jednego z liderów w budowie i zarządzaniu nowoczesną, otwartą infrastrukturą światłowodową typu FTTH (ang. Fiber-To-The-Home, światłowód do domu) w Polsce.

Mieszkańcy znajdujący się w zasięgu otwartej sieci światłowodowej Fiberhost, mogą korzystać z szerokiej oferty usług internetowych oraz telewizyjnych, a operatorzy mają dostęp do bogatej oferty usług hurtowych. Obecnie w zasięgu otwartych sieci światłowodowych Fiberhost znajduje się ponad 1,3 mln gospodarstw domowych w 8 województwach w kraju.

Marta Wojciechowska z Grupą związana jest od ponad 15 lat. Wcześniej zajmowała stanowisko Członkini Zarządu i odpowiadała za całokształt spraw prawnych, compliance, dział ochrony danych osobowych, cyberbezpieczeństwo oraz EHS.

Menedżerka najwyższej kadry zarządzającej i radczyni prawna, doświadczona w międzynarodowym środowisku z pasją do nowych wyzwań i poszukiwania najlepszych rozwiązań dla osiągnięcia długofalowych celów strategicznych firmy oraz wysokich zysków. Rozumie dynamikę biznesu i znajduje właściwą równowagę między szerokim spojrzeniem na biznes a zarządzaniem taktycznym.

Possible impossible. O sile kobiet.

Natalia pełni funkcje Dyrektorki Centrum Kompetencyjnego Usług Biznesowych oraz Dyrektorki Regionalnej w Sii Poznań. Specjalizuje się w budowaniu usług BPO, transformacji procesów biznesowych, automatyzacji procesów (RPA), marketingu oraz zarządzaniu HR. Posiada tytuł magistra ekonomii oraz licencjat z socjologii.

Z firmą Sii związana jest od 16 lat, pełniąc różnorodne role m.in. w sprzedaży, rekrutacji, zarządzaniu projektami i zespołami. Po pracy pasjonuje się rozwojem umiejętności (upskillingiem), wzmacnianiem pozycji kobiet oraz badmintonem.

Niezatapialna: Moja historia reskillingu i rozwoju